Projektmanager Prozessentwicklung Halbleiterreinigungsverfahren (m/w/d)

Wir suchen zum nächst möglichen Zeitpunkt einen engagierten und erfahrenen Projektmanager für die Prozessentwicklung im Bereich Halbleiterreinigungsverfahren (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Koordination und Umsetzung innovativer Reinigungsprozesse, die die Effizienz und Qualität unserer Halbleiterproduktion verbessern. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie und Prozessoptimierung haben und gerne in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

• Leitung von Technologie-Projekten innerhalb einer Produktlinie oder Geschäftseinheit, inklusive der Planung und Organisation der Entwicklungsprojekte hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen
• Schnittstellenfunktion zwischen Auftraggeber und Projektteam, um eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit sicherzustellen.
• Erstellung und Pflege von Projektplänen sowie Projektkostenplänen im PPM-System, inklusive der Abstimmung und Verschiebung von Ressourcen mit den Fachabteilungen.
• Verantwortung für das Erreichen der Projektziele in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine, sowie regelmäßiges Projekt-Reporting und Fortschrittspflege im PPM-System.
• Steuerung und Motivation des Projektteams, Durchführung von Kick-off und Review Meetings, sowie Abstimmung mit externen Lieferanten und Dienstleistern.
• Vernetzung und Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen, zentralen Einheiten und weltweiten Konzernstandorten, inklusive der Durchführung von Lessons Learned Workshops und Change Requests.

• Abgeschlossenes technisches Studium: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Physik, Chemie, Maschinenbau, Mechatronik, Feinwerktechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Alternativ haben Sie eine vergleichbare Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung.
• Erfahrung im Sondermaschinenbau und Projektleitung: Sie bringen fundierte Kenntnisse im Bereich Sondermaschinenbau mit und haben bereits erfolgreich Projekte geleitet.
• Kommunikationsstärke: Sie kommunizieren sicher und effektiv, sowohl intern als auch extern, und können komplexe technische Sachverhalte verständlich vermitteln.
• Projektmanagement-Methoden: Sie sind versiert in modernen Projektmanagement-Methoden und können diese zielgerichtet anwenden, um Projekte erfolgreich zum Abschluss zu bringen.
• Sprachkenntnisse: Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend (mindestens C1-Niveau) und können sich in beiden Sprachen sicher ausdrücken.

• Targeted Development:

  We promote professional and personal development through a comprehensive range of development opportunities, including individual training and e-learning options.

• Individualized Onboarding:

  Expect a tailored induction plan, complemented by a welcome event, shadowing opportunities, and a mentoring program. These elements facilitate the rapid establishment of a network and the acquisition of necessary expertise.

• Optimal Work-Life-Balance:

  We prioritize work-life balance. Our employees benefit from a flexible working hours model, which includes flextime, various part-time options, and up to 12 days of remote work per month, allowing them to seamlessly integrate work and personal life.

• Health Promotion:

  Our growing health management supports the well-being of our employees through offerings such as company doctors, vaccination campaigns, and if necessary, paid doctor visits during core working hours.