Projekt Assistenz Order Center in Teilzeit (20 Wochenstunden) (m/w/d)

Sie suchen einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen? Sie möchten von unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen, unserer Gleitzeit und bis zu 12 Tagen mobilem Arbeiten pro Monat profitieren?
Zur Verstärkung unseres Teams im Order Center suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine motivierte und strukturierte Projektassistenz (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden).

• Erfassung und Prüfung von Projektinformationen: Sorgfältige Sammlung, Dokumentation und Überprüfung aller relevanten Daten zur Umsatzlegung unserer Kundenprojekte
• Kostenmanagement im SAP: Präzise Erfassung und Verwaltung der Plankosten für unsere Kundenprojekte im SAP-System
• Projektverwaltung und Controlling: Kaufmännische Betreuung der Projekte, inklusive Prüfung des technischen Abschlusses, fristgerechter Rechnungsstellung und Pflege der Übergabedaten im SAP
• Administrative Unterstützung: Effiziente Unterstützung bei der administrativen Bearbeitung und Abwicklung von Projekten
• Auftragsbestätigungen prüfen: Gewissenhafte Prüfung und Versand von Auftragsbestätigungen

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit gutem Ergebnis oder ein Hochschulabschluss
• Berufserfahrung: Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem technisch orientierten Umfeld
• Fachkenntnisse: Hervorragende MS-Office-Kenntnisse und fundierte Anwenderkenntnisse in SAP
• Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Persönliche Stärken: Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hervorragende Organisationsfähigkeiten

• Comprehensive Provision:

  Employees benefit from our company pension scheme, employer contributions to savings plans, and the option to take out disability insurance.

• Sports and Leisure Activities:

  As part of the team, we provide access to the EGYM Wellpass, enabling employees to discover and engage in a variety of sports activities. Want to try a new sport? No problem! Continue weekly routines - and find the perfect balance between work and leisure.

• Health Promotion:

  Our growing health management supports the well-being of our employees through offerings such as company doctors, vaccination campaigns, and if necessary, paid doctor visits during core working hours.

• Individualized Onboarding:

  Expect a tailored induction plan, complemented by a welcome event, shadowing opportunities, and a mentoring program. These elements facilitate the rapid establishment of a network and the acquisition of necessary expertise.